加強黨建工作，助推公司發展上臺階---萍鄉市市委組織部副部長彭六萍一行深入百斯特調研指導工作

加強黨建工作，助推公司發展上臺階---萍鄉市市委組織部副部長彭六萍一行深入百斯特調研指導工作

市委李小豹書記在聽取了萍鄉百斯特電瓷有限公司劉家盛董事長12月6日在安源區非公有制黨建工作調研座談會上的匯報后，對劉家盛同志在匯報中介紹的黨建工作亮點和企業發展規劃給予了高度的肯定和贊賞，對百斯特企業發展如何融入到黨建工作中談了自己的想法。小豹書記指出：企業發展應以黨建為引領，進一步提升黨建工作水平，打造更有特色的黨建工作亮點，把黨建工作和企業發展有機結合，以黨建工作促進企業發展上臺階。

       座談會結束后的第二天，市委組織部彭六萍副部長一行，對我司黨建工作和企業管理模式進行再次深入調研。陪同彭副部長參與此次調研工作的有區組織部及工業園區相關領導。

公司主要負責同志介紹了黨建工作基本情況及企業發展目標。彭六萍副部長就黨建工作進行了深入的了解，并查看了開展黨建工作的有關資料，高度肯定了公司重視黨建工作對促進企業發展的重要性的做法，提出了進一步加強黨建工作，提升黨建水平，打造更高層次的黨建亮點的指導意見。彭副部長強調，企業要把黨建工作的開展和實現企業發展目標結合起來，讓黨建工作為企業發展和實現企業發展目標服務，努力促進企業早日實現“江西第一、中國前三”的戰略發展目標。

彭六萍副部長還對公司實施的阿米巴管理模式表現出濃厚的興趣，肯定了該模式的先進性。他指出，百斯特是萍鄉市第一個引進此管理模式的名營企業，不僅可以為企業帶來新的管理理念，還能強化企業的組織變革和效率提升。黨建工作要與提升企業管理水平有效結合，實現兩者相互促進、相互發揮作用，最終實現企業發展步上新臺階。

調研工作結束以后，彭六萍副部長不忘交代身邊的同志，黨建工作就要像百斯特一樣，高出自己的特色，黨建工作不是走形式，應深深融入到企業的發展理念當中去，促進企業朝著供給側方向發展，同時依托黨建工作來增強企業的凝聚力和向心力。